JOB DESCRIPTION

募集要項

正社員

グローバルで戦うサーバーエンジニアを募集!!

仕事内容JOB DESCRIPTION

オンライン対応のゲームの開発・運用を担当して頂きます。
・プラットフォーム、ユーザー規模に応じたサーバー構成・システム設計
・各種言語でのサーバープログラム開発・運用

応募資格ELIGIBLE APPLICANTS

【必須】

・何らかのオンラインサービスのシステム設計・開発経験(業種問わず)
・オンラインサービスについて、開発担当者として設計・開発・リリース・保守・
 アップデートについて、自ら実行した経験、AWS、GCPなどのクラウド運用経験がある方
・業務でWindowsやLinuxのOS・Apacheなどをセットアップした経験
・MySQLなどのDBの構築、PHPやC#といったプログラミング言語による開発経験

【尚可】

・Unityを使用した開発経験
・ゲーム開発経験
・マネージメント経験

【備考】

 サーバプログラム開発経験は必須ですが、システム設計、システム構築、
 B構築などは、絶対的な必須条件ではありません。

待遇BENEFITS

職種 / 募集ポジション
マーケティング担当(宣伝プロモーション業務)
雇用形態
正社員
給与
応相談
経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※業績等に応じて特別賞与あり。
休暇
【年次有給休暇】1年に10日~20日間が付与されます。
【特別休暇】1年に6日間が付与されます。
【慶弔休暇】結婚休暇(7日)・出産休暇(5日)・弔事休暇(1日~7日)が付与されます。
【お誕生日休暇】お誕生日月(1日/年)に付与されます。
【生理休暇】生理により通勤が困難な場合、1日/月を取得することが出来ます。
休日
完全週休2日制
育児休業について
1歳(最長2歳)に達するまでの子供を養育する場合、育児休業を取ることが出来ます。
3歳に満たない子供を養育する場合、希望により短時間勤務をすることが出来ます。(最短4時間勤務[例:10:00~15:00(休憩1時間)])
小学校就学前の子供を養育する場合、負傷又は疾病等、子供の世話をするために5日/年間(2人以上は10日/年間)看護休暇を取得することが出来ます。
介護休業について

要介護状態にある方の介護が必要な場合、介護休業(通算93日間)を取ることが出来ます。 要介護状態にある方の介護が必要な場合、介護のために(5日/年間[2人以上は10日/年間])介護休暇を取得することが出来ます。